採用について
当センターでは毎日、訓練生が就職を目指し訓練に励んでいます。採用の有無に関わらず、お気軽にお問い合わせください。
採用までの流れ
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センター見学
当センターでの訓練内容をご説明し、訓練生の受講の様子を見学していただきます。6つのコースにおいて作業実務系、ICT機器を用いた事務系などの業務を想定した訓練を行っています。年齢や障がい種別、これまでの職歴の有無などさまざまな訓練生がいます。
実際に訓練場面を見学していただくことで、雇用のイメージが掴みやすくなります。 -
会社説明会または会社見学会
可能であれば、希望する訓練生に対し、会社説明会（見学会）を実施していただき、求人内容についてご説明いただく機会を設けていただけると仕事のイメージがつきやすく幸いです。
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職場実習
採用にあたり、企業、訓練生の双方がお互いをよく知ったうえでマッチングできるよう、できる限り職場実習の機会を設けていただけると幸いです。実習の期間は3日～2週間程度をご相談のうえ設定させていただきます。職場実習に際しては、交通費や賃金は発生しません。なお、訓練生は職業訓練保険に加入しています。